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安泰林化作風紀律整頓工作總結
2012-12-28
安泰林化保安班自我接管以來，大問題不出，小問題不斷。這支隊伍年齡偏大，而且從未接觸過保安工作，把我教育給他們的一些經驗沒有靈活有效的使用到工作中。通過這次整頓，全體保安員在敢于承認自身不是的同時也作出承諾和改進之法。隊員針對隊伍管理現狀提出中肯意見如：獎罰制度不嚴格，不到位，保安隊員反應的問題處理不及時，與客戶單位交流不夠，作為一名保安員，決不可以把個人的情緒帶到工作中，客戶單位提出的意見和要求盡量去完善。在近段時間我發(fā)現自己的隊伍有很大的不足，對于隊伍的管理和業(yè)務水平，技能有待提高。這樣才能在方便客戶單位的同時也方便我們自己的工作，使我們的工作效率有所提高。
我對通過這次整頓認真總結經驗教訓，發(fā)揚優(yōu)點彌補不足，在下一步的工作中緊緊圍繞公司工作重點強化隊伍管理和建設。在取得一定成績的同時進一步地持續(xù)發(fā)展
懷化金劍保安服務有限責任公司安泰林化保安班
2012年6月22日
